Трудовой Кодекс РФ с комментариями ТК РФ, бесплатные консультации юристов
Каждый пятый работодатель (21 процент) планирует увеличить фонд оплаты труда в следующем году, восемь процентов предполагают его уменьшить. Об этом говорится в исследовании портала hh.ru (есть в «РГ»).
Пи этом каждый десятый работодатель (девять процентов) ожидает уменьшения численности персонала у себя на предприятии. В то же время большинство — 62 процента, наоборот, планируют нарастить штатную численность работников. Любопытно, но год назад число предприятий, которые планировали сократить штаты, было вдвое больше — 21 процент, а тех, кто планировал нарастить в полтора раза меньше — 44 процента.
Крупные компании чаще думают о сокращении работников — 20 процентов.
Повысить оклады работникам предполагает почти каждый второй работодатель — 47 процентов, а вот снизить — меньшинство, четыре процента.
Экономика Работа Занятость Рынок труда
