Главная » Новости рынка труда » Глава МЭР предложил легализовать удаленный режим работы

Глава МЭР предложил легализовать удаленный режим работы

Глава МЭР предложил легализовать удаленный режим работыМинистр экономического развития Максим Решетников, выступая в Госдуме, заявил о необходимости легализовать удаленный режим работы в стране. Законопроект на эту тему уже подготовила «Единая Россия», внесение документа после экспертизы ожидается в июне.

Пандемия коронавируса ускорит процесс изменений в трудовом законодательстве, считает министр.

— Очевидно, что необходимо внести изменения, связанные с легализацией дистанционного режима работы, той самой «удаленки», — сказал Решетников.

Он добавил, что за время пандемии «очень многие почувствовали вкус удаленной работы, и далеко не все теперь готовы тратить время на то, чтобы добираться до места работы и обратно».

Как сообщили в «Единой России», депутаты фракции подготовили поправки в Трудовой кодекс, которые защитят права работника на «удаленке».

Как рассказал один из авторов поправок, первый зампред фракции Андрей Исаев, предполагается урегулировать время работы и отдыха сотрудника «на удаленке». «Если иное не предусмотрено трудовым договором, то работник сможет самостоятельно устанавливать себе график, — пояснил он. — При этом компания и сотрудник определят график взаимодействий — когда работодатель может звонить или писать в мессенджерах».

Если начальник сделает это не по форме или вне графика — работник сможет на сообщения не реагировать, уточнил он. «В случае острой необходимости — например, какой-либо чрезвычайной ситуации — сотрудника могут обязать работать сверхурочно, но только с его согласия — и тогда это время также должно оплачиваться дополнительно», — пояснил парламентарий.

Внесение поправок в Трудовой кодекс запланировано на июнь, а сейчас экспертную оценку документу дают Федерация независимых профсоюзов России и Российский союз предпринимателей и промышленников.

Председатель «Единой России» Дмитрий Медведев, комментируя поправки, заявил, что новые формы занятости и взаимодействия работодателя и работника в будущем будут только развиваться. Он уверен, что необходимо постоянно совершенствовать трудовое законодательство, чтобы защитить права работающих граждан. «Безусловно, мы должны делать это, учитывая мнение трудовых коллективов и предпринимателей, являющихся работодателями», — приводит слова Медведева пресс-служба партии.

Власть Работа власти Внутренняя политика Власть Право Трудовое право Экономика Работа Занятость Правительство Минэкономразвития Партии "Единая Россия" Рынок труда Трудовое законодательство
Источник

Халва (Совкомбанк) - карта рассрочки