§ 1. До 1 февраля 2002 г. трудовые отношения в Российской Федерации регулировались КЗоТом РФ, который был принят 9 декабря 1971 г. Верховным Советом РСФСР с последующими изменениями и дополнениями.
§ 2. Государственной Думой Российской Федерации 21 декабря 2001 г. был принят новый Трудовой кодекс РФ, одобренный Советом Федерации 26 декабря 2001 г. и подписанный Президентом Российской Федерации 30 декабря 2001 г.
§ 3. Трудовой кодекс Российской Федерации введен в действие с 1 февраля 2002 г. В истории России это четвертый кодифицированный источник трудового права. Все три предыдущие — кодифицированные акты, принятые в России (в 1918, 1922 и 1971 гг.), назывались Кодексами законов о труде.
§ 4. Федеральным законом от 30 июня 2006 г. были внесены 348 изменений в Трудовой кодекс РФ, которые вступят в силу по истечении 90 дней после дня его официального опубликования. Указанные изменения были опубликованы в Российской газете за 7 июля 2006 г.
Научно-практический комментарий:
Дата вступления Кодекса в силу определена непосредственно в Кодексе. Официальным опубликованием ТК считается первая публикация его полного текста в "Российской газете" 31 декабря 2001 г. (N 256), т.е. за 1 мес. до введения его в действие. Кодекс опубликован также в "Парламентской газете" 5 января 2002 г. (N 2 — 5) и в Собрании законодательства Российской Федерации (2002. N 1. Ч. I. Ст. 3).