С ноября 2019 года у столичных почтальонов, операторов почтовой связи, начальников отделений почтовой связи и их заместителей зарплаты вырастут в среднем на 20 процентов. Эта тема обсуждалась на рабочей встрече руководства департамента информационных технологий правительства Москвы и директора макрорегиона Москва «Почты России» Дмитрия Адушева.
Программа повышения заработных плат на предприятии запущена в этом году. В течение полутора лет планируется довести уровень оплаты труда персонала основного производства до среднерыночной по сопоставимым профессиям.
«Повышение, планируемое в Москве в ноябре 2019 года, затронет более 11 тысяч сотрудников, — рассказал Адушев. — Это люди, которые ежедневно доставляют москвичам письма, газеты, принимают и выдают посылки и бандероли, оказывают жителям и гостям столицы весь спектр почтовых услуг».
Сегодня в Москве работает 547 отделений почтовой связи. С 2018 года запущена программа модернизации почтовых отделений: в помещениях проводится ремонт, устанавливается новое оборудование, улучшаются стандарты оказания услуг, появляются новые цифровые услуги.
К слову, самая популярная услуга у москвичей на сегодняшний день — выдача отправлений с использованием простой электронной подписи. Услуга абсолютно бесплатна и позволяет получать письма и посылки без заполнения бланков и предъявления документов. В столице с помощью простой электронной подписи с начала 2019 года было выдано около 20 миллионов почтовых отправлений.
«С 2010 года Москва идет по пути цифровизации ключевых отраслей, напомнил министр правительства Москвы, руководитель департамента информационных технологий Эдуард Лысенко. — Для нас важно, что такие крупные государственные компании, как «Почта России», поддерживают этот курс и активно внедряют информационные технологии в свою повседневную работу. Главная цель этих преобразований — сэкономить время горожан и сделать получение услуг еще доступнее».
*Это расширенная версия текста, опубликованного в номере «РГ»
Экономика Работа Зарплата Рынок труда