Трудовой Кодекс РФ с комментариями ТК РФ, бесплатные консультации юристов
Выбирая между прибавкой к зарплате или повышением в должности, большинство россиян (76% опрошенных) выберут деньги. Об этом говорится в исследовании SuperJob.
Отмечается, что значимость финансовой мотивации растет с возрастом сотрудников: чем старше респонденты, тем чаще они выбирают деньги. Среди опрошенных старше 45 лет прибавка в зарплате важнее повышения в должности для 82%.
При этом молодежь до 24 лет больше заинтересована в карьерном росте — 24% опрошенных.
Мужчины чаще женщин выбирают карьерный рост (18% против 14%), а женщины — деньги (78% против 74%).
В опросе приняли участие 2500 россиян старше 18 лет.
Экономика Работа Занятость Рынок труда
