Трудовой Кодекс РФ с комментариями ТК РФ, бесплатные консультации юристов
В начале мая будут две сокращенные рабочие недели и целых шесть выходных дней. Только не подряд, а с перерывом.
Как напоминает, Роструд первые две рабочие недели будут четырехдневными. Придется поработать с 4 по 7 мая и с 11 по 14 мая, а отдыхать — с 1 по 3 мая и с 8 по 10 мая. Так как 30 апреля является рабочим предпраздничным днем, его продолжительность сокращается на один час, уточнили "РГ" в Роструде. А вот 7 мая будет полноценный рабочий день.
Объединить праздники, устроив себе почти полмесяца отдыха, можно несколькими способами. Прежде всего, работник может взять отгул или несколько дней в счет отпуска. Работодатели и по своей инициативе могут предоставлять сотрудникам дополнительные выходные. Но в этом случае по закону их нужно оплачивать.
Правда, погода в начале мая может быть еще неустойчивой. Как ранее сообщал центр погоды "Фобос", на Первомай будет еще прохладно. Потеплеет лишь во второй половине месяца. А по предварительным данным Гидрометцентра, в южных регионах нынешний май обещает быть холоднее обычного.
Летом россиян ожидает всего одна короткая рабочая неделя в связи с празднованием Дня России, 12 июня. Праздник выпадает на субботу, и поэтому выходной переносится на понедельник, 14 июня.
А потом долгие выходные будут только осенью: трехдневная рабочая неделя и длинные выходные положены россиянам в связи с празднованием Дня народного единства (4 ноября) и переносом выходного дня с субботы 2 января на пятницу 5 ноября. Таким образом в первую ноябрьскую неделю работать граждане будут с 1 по 3 ноября, а отдыхать — с 4 по 7 ноября.
Последняя рабочая неделя года завершится в четверг, 30 декабря. А 31 декабря в официальный выходной.
Экономика Работа Общество Ежедневник Праздники Правительство Минтруд Роструд Все о выходных и праздниках
