Трудовой Кодекс РФ с комментариями ТК РФ, бесплатные консультации юристов
Оставить прежнюю профессию, пройти переобучение и начать карьеру с нуля готовы 68% работников по всему миру, выяснили исследователи BCG. В России доля таких специалистов ниже — 56%. Такие выводы сделаны после опроса 209 тысяч человек из 190 стран мира, в том числе 17 тысяч россиян.
"Пандемия и растущие темпы внедрения прорывных технологий заставляют людей задуматься о том, что будет с их работой, — прокомментировал исследование старший партнер BCG Райнер Штрак. — Семь из десяти респондентов заявили, что готовы пройти переобучение, которое позволит им полностью изменить свою карьеру. Такой уровень гибкости может создать благоприятные условия для работодателей и государств, которые беспокоятся о подготовке своих трудовых ресурсов к вызовам будущего".
Больше других к освоению новых профессий готовы работники сферы услуг, специалисты по работе с клиентами или продажам, констатируют исследователи. Значительно меньшую заинтересованность в переквалификации показали медики, ученые и социальные работники. В России к этому списку прибавились еще и маркетологи, а также специалисты по коммуникациям.
При смене профессии люди готовы потратить на переквалификацию и время, и деньги, отмечает представитель BCG в России и СНГ Владислав Бутенко. По его словам, 41% респондентов из нашей страны видят свое будущее в медицине, науке или искусстве и готовы приложить необходимые усилия, чтобы преуспеть на новом поприще.
"Больше всего с экономической точки зрения в мире пострадали молодые и самые малообразованные сотрудники, — отмечают авторы исследования. — А в России — люди в возрасте от 51 до 60 лет". При этом доля специалистов, проходящих курсы повышения квалификации в режиме онлайн, в России оказалась выше, чем в среднем по миру — 59% против 48%.
Экономика Работа Общество Соцсфера Социология Рынок труда
