Трудовой Кодекс РФ с комментариями ТК РФ, бесплатные консультации юристов
Большинство работающих россиян слышали о мерах поддержки трудового населения в связи с пандемией коронавируса, сообщает Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ) со ссылкой на данные опроса.
Лучше всего респонденты оказались информированы о переводе на удаленный формат работы: 86% знают об этом, еще 10% что-то слышали. Более половины — 54% — говорят, что их компании полностью перешли на такой режим, 16% отмечают, что частично, 7% не смогли этого сделать.
При этом 85% респондентов в курсе необходимости соблюдения 14-дневного карантина для сотрудников, вернувшихся из-за границы, еще 11% что-то слышали. Полностью исполняют это обязательство в компаниях у 64% россиян.
О сохранении заработной платы в течение нерабочей недели с 28 марта по 5 апреля знают 84%, слышал об этом каждый десятый. 68% опрошенных заявляют, что работодатель это условие выполнил полностью, 9% говорят, что частично, а 5% — что не выполнил вообще.
Три четверти респондентов — 79% — знают о сохранения зарплаты на время с 6 по 30 апреля, еще 15% слышали об этом. При этом работодатели 64% опрошенных продолжают платить оклад сотрудникам, частично получают его 10%, 5% заявили о невыполнении этой меры поддержки.
Каждый второй — 58% — рассказал, что сейчас работает, из них 43% с заключением трудового договора, 3% — как индивидуальный предприниматель, 3% — неофициально. 42% опрошенных не трудоустроены: в основном это женщины (49%), молодежь 18-24 лет (54%), а также пенсионеры (81%).
Также трудоустроенные россияне рассказали об уровне доходов: у 60% он не изменился, у 15% немного снизился, значительно уменьшился у 19% — среди них около трети жителей двух столиц.
Власть Работа власти Внутренняя политика Экономика Работа Занятость Наука и образование ВЦИОМ Рынок труда Распространение коронавируса COVID-19
