Главная » Новости рынка труда (страница 213)

Новости рынка труда

Защита оклада — Россияне интересуются страховкой от потери работы

Россияне интересуются страховкой от потери работы Россияне стали чаще интересоваться страхованием от потери работы, приобретая комплексные страховые продукты , рассказали «РГ» во Всероссийском союзе страховщиков. В основном это страхование при оформлении кредита — ипотеки или автокредита, а также программы страхования жизни. Как отдельный продукт такие полисы на рынке не очень распространены.

Читать далее »

Пензенские студенты смогут поработать почтальонами и кондукторами

В регионе сформировано 20 стройотрядов, а еще студенты смогут поработать почтальонами, кондукторами, вожатыми в лагерях, а также помогать собирать урожай аграриям. Церемония старта летней трудовой кампании проходила 10 июня еще в онлайн-режиме, а уже на следующий день отдельные счастливчики побежали покупать билеты на поезда — они прошли суровый конкурсный отбор на всероссийские проекты. Ну а остальные смогут трудиться в родных ...

Читать далее »

МФЦ смогут работать в особом режиме

Региональные власти могут до конца года вводить особый порядок работы МФЦ в своем регионе. Постановление об этом подписал председатель правительства Михаил Мишустин. МФЦ разрешается организовывать предоставление услуг по предварительной записи, сокращать перечень своих услуг, сокращать количество окон для приема посетителей.

Читать далее »

МОТ: Число работающих детей может сильно возрасти из-за COVID-19

Одним из социальных осложнений, с которым мир столкнется в результате пандемии коронавируса и последовавших за ней экономических сложностей, может стать резкий всплеск эксплуатации детского труда. Международная организация труда предупреждает о такой опасности, добавляя, что с 2000 года число работающих детей удалось снизить на 93 млн с отметки в 246 млн на начало века. Однако теперь тенденция может измениться на прямо ...

Читать далее »

Названы отрасли с самыми высокими зарплатами в начале года

Самые высокие зарплаты в начале нынешнего года были у финансистов и страховщиков. Это следует из данных Росстата о социально-экономическом положении России в первом квартале. Так, работники финансовой и страховой деятельности в начале года получали в среднем по 106 633 рубля в месяц. Работавшие в сфере добычи полезных ископаемых зарабатывали по 85 736 рублей ежемесячно.

Читать далее »

В ФНПР предлагают создать Фонд занятости

В перспективе необходимо создать Фонд занятости и пересмотреть потребительскую корзину, считают в Федерации независимых профсоюзов России. О новых законодательных инициативах, важности развития социального партнерства и ситуации на рынке труда в интервью «РГ» рассказал председатель ФНПР Михаил Шмаков. Какие законодательные инициативы готовятся ФНПР? Михаил Шмаков: Работаем над тем, чтобы поменять методику подсчета минимальной потребительской корзины.

Читать далее »

Кабмин обсудил меру против разрыва в зарплатах бюджетников

Одной из тем заседания кабмина стали поправки в Трудовой кодекс на тему оплаты труда бюджетников. Они позволят исключить необоснованный разброс в зарплатах сотрудников, сообщил премьер-министр РФ Михаил Мишустин.

Читать далее »

Устроиться на новую работу оказалось непросто для 57% пенсионеров

С теми или иными сложностями при трудоустройстве столкнулись 57% пенсионеров, которые захотели поработать после 65 лет, для многих проблемой оказалось найти себе работу по специальности. Такие результаты показало масштабное исследование рекрутингового сервиса Headhunter. Аналитики опросили более 11 тысяч человек всех возрастов и профессий из разных регионов страны и выяснили удивительные факты.

Читать далее »

Работающие 1 июля получат повышенную оплату

Все работающие россияне 1 июля — в День голосования по поправкам в Конституцию — получат повышенную оплату. Об этом «Российской газете» сообщила глава Комитета Совета Федерации по социальной политике Инна Святенко. Она напомнила, что 1 июля в стране объявлен выходным. А оплата работы в выходные и нерабочие дни регламентируется 153 статьей Трудового кодекса.

Читать далее »

Как искусственный интеллект меняет рынок труда

Искусственный интеллект все чаще помогает HR-специалистам оценивать потенциальных кандидатов. ИИ может значительно упростить отбор персонала и исключить дискриминацию соискателей, опираясь лишь на «сухие» факты — опыт работы и способности к самопрезентации. Важно лишь правильно его «обучить». «В рекрутинге можно легко и быстро отслеживать результаты и «доучивать» алгоритмы, — объясняет Ирина Чернова, директор по маркетингу NetApp в России и СНГ.

Читать далее »